"大姐，这双手采茶真嘞管用哦，昨天试了哈，速度快了不说，芽叶还整整齐齐的！"
暖春四月，台江县排羊乡九摆村茶园里，茶农侯通美直起腰板、指尖翻飞，竹篓里的明前茶青顿时泛着露水，谈到上个月参加的“双手采茶”培训，她满是笑意，“刚搬来县城那会，心里空落落的，觉得自己除了种地啥都不会；多亏参加政府组织的一些培训，学到不少本领；特别是‘双手采茶’，一天能多挣40-50块，一个月下来也不少！”
侯通美的话语，道出黔东南“新市民”通过就业帮扶实现安居乐业的真切心声。
针对大龄劳动力，黔东南开起“专场小灶”——3月底在台江县开展的采茶培训课上，贵州省茶叶研究所副研究员张小琴不仅要讲解"提采要稳、掐采要轻"，还带参训学员钻进茶园实地比划“一芽一叶从叶柄处掐”等技巧；期间，48位“新市民”听得入神，各个还用圆珠笔在笔记本上画下重点："双手采→效率高→芽叶完整→单价高"。
这样的 "专场小灶" 今年已在台江6个乡镇（街道）铺开，4期培训下来，已有620多人掌握了新技法。
为助力“新市民”在城镇中找到归属感，今年以来，黔东南州围绕 "稳得住、有就业、逐步能致富" 目标，以就业帮扶、社区治理、文化融合“三重密码”，铆足了劲帮“新市民”端稳就业"饭碗"，让新家成为他们的“心归处”。
数据显示，今年以来，全州各安置区均已建好就业服务平台，并实时更新企业用工信息，开展有针对性的技能培训，提供了季节性用工服务；截至4月中旬，已成功举办66场专场招聘会，推荐就业岗位9.03万个，易搬群众脱贫劳动力就业率达95.57%，真正实现了有劳动力家庭 "一户一人" 以上就业。
"就想找个跟专业有关、交五险一金的工作，才有发展空间！"在年初黎平县举行的春风送岗招聘会上，签完电子厂合同的易搬群众子女袁永骏难掩兴奋，"在老家种地，一年到头攒不下钱，现在厂里协议开始每月能拿5000多，干得好有奖金。”
日子踏实了，大伙儿住得也得舒心。以社区治理改革为抓手，黔东南州多个部门拧成一股绳，制定了25 项年度工作任务清单，每个季度都开专题会，解决就业增收、产业发展、物业管理等问题。
从田间地头的技能培训，到招聘会现场的殷切期盼；从社区治理的贴心服务，到文化活动的热闹场景，如今，黔东南州易搬社区的“新市民”日子就像四月暖阳，越来越亮堂。
“就业稳了，治理好了，文化融了，大伙儿的幸福感和归属感也越来越强，在城镇生活里扎下了根，日子越过越有盼头。”黔东南州州生态移民局相关负责人表示，我们一方面抓物质生活、一方面抓精神文化，不仅在各安置区建了文体活动中心、图书阅览室，还经常开展文艺汇演、趣味运动会、传统节日等活动，不断提升“新市民”的获得感、幸福感、安全感和归属感。今年以来，黔东南州已办了146场文化活动，13.34万人次参与，大家在活动里交流互动，乡愁有了寄托，社区也更和谐了。
贵州日报天眼新闻记者 石含开
编辑 余光燕
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